CSIF Madrid denuncia la ausencia de plazas de Agente Forestal en la Oferta de Empleo Público

Agentes Forestal de la Comunidad de Madrid. (Foto: Comunidad de Madrid).

El sindicato denuncia que ante las más de 60 vacantes, la Comunidad de Madrid no ha convocado ninguna plaza

Redacción/. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y mayoritario en el Cuerpo de Agentes Forestales, denuncia el grave perjuicio que supone para este colectivo —y, por extensión, para la protección del medio natural en la Comunidad de Madrid— la decisión de no incluir ninguna plaza de agente forestal en la Oferta de Empleo Público de 2026, pese a las más de 60 vacantes existentes.

Lejos de mejorar, esta situación se verá agravada por el incremento de jubilaciones derivadas de la aplicación del coeficiente reductor recientemente aprobado por el Gobierno de España, señala el sindicato. «Un ejemplo significativo es la Comarca 8 del Parque Regional del Sureste, con base en San Martín de la Vega, que ha pasado en estos últimos años de contar con 19 agentes forestales a 11, y que previsiblemente se reducirá más breve debido a las próximas jubilaciones», advierten desde CSIF Madrid.

En conjunto, el Cuerpo de Agentes Forestales apenas cuenta hoy con unos 230 efectivos en toda la Comunidad de Madrid, una cifra inferior a la de 2007, lo que sitúa su operatividad al límite. Esta situación está llevando a forzar al máximo la aplicación de un Acuerdo ya caducado y denunciado, en un intento de cubrir unos cuadrantes que, en la práctica, resultan imposibles. «Ello no solo compromete la eficacia del servicio, sino que también incrementa los riesgos a los que se enfrentan los agentes en el desempeño de sus funciones», señala el sindicato.

«Resulta especialmente contradictorio, o no, que esta falta de oferta se produzca en pleno proceso de negociación de un nuevo Acuerdo y que contraste con la aparente voluntad de diálogo mostrada por la Consejería de Medio Ambiente, Agricultura e Interior y la ASEM 112″, comentan desde CSIF Madrid.

«Las mejoras profesionales y laborales de un colectivo tan específico como el del Cuerpo de Agentes Forestales, con jornadas y horarios especiales, guardias de 24 horas y un alto nivel de exigencia y penosidad, no pueden recibir este trato. A ello se suma la naturaleza de sus funciones, que implican afrontar riesgos biológicos, como el reciente brote de gripe aviar en la región, intervenir en emergencias en el medio rural y natural, como las DANAS, así como participar en la extinción y realizar la investigación de incendios forestales», indican desde el sindicato.